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조인스

| 지면서비스
  • “꼭 필요한 야근도 금지…티타임이라 적어놓고 일해요”

    “꼭 필요한 야근도 금지…티타임이라 적어놓고 일해요” 유료

    ... 관리하는 기업이다 보니 피해가 발생하는 것은 아닌지 걱정”이라고 말했다. 지난해 7월 1일 300인 이상 사업장에 도입된 주 52시간 근무제가 1주년을 맞았지만 산업 현장 곳곳에서 잡음이 끊이지 ... 40시간으로 맞추면 된다. 정조원 한경연 고용창출팀 팀장은 “벽지·창호 등 건설 기자재 업체는 1년 중 건설공사가 6개월 이상 집중되고, 바이오제약 업계는 임상시험 단계에서 6개월 이상의 ...
  • “꼭 필요한 야근도 금지…티타임이라 적어놓고 일해요”

    “꼭 필요한 야근도 금지…티타임이라 적어놓고 일해요” 유료

    ... 관리하는 기업이다 보니 피해가 발생하는 것은 아닌지 걱정”이라고 말했다. 지난해 7월 1일 300인 이상 사업장에 도입된 주 52시간 근무제가 1주년을 맞았지만 산업 현장 곳곳에서 잡음이 끊이지 ... 40시간으로 맞추면 된다. 정조원 한경연 고용창출팀 팀장은 “벽지·창호 등 건설 기자재 업체는 1년 중 건설공사가 6개월 이상 집중되고, 바이오제약 업계는 임상시험 단계에서 6개월 이상의 ...
  • 시내버스 주 52시간 못지켜도 9월까지 처벌 안 한다

    시내버스 주 52시간 못지켜도 9월까지 처벌 안 한다 유료

    이재갑. [뉴스1] 다음 달부터 주당 최대 52시간 근로제가 적용되는 노선버스300인 이상 특례제외 업종에 대해 9월 말까지 유예기간이 주어진다. 주당 52시간을 넘겨도 처벌을 ... “운임인상을 할 때까지 기간이 필요하거나 근무체계 개편 또는 신규인력 채용이 진행 중인 노선버스 업체에 대해서는 9월 말까지 계도기간을 적용한다”고 말했다. 다음 달부터 노선버스에 대한 주당 ...