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| 지면서비스
  • 동독 5개 신연방주 재건에 서독주들의 행정지원 큰 힘

    동독 5개 신연방주 재건에 서독주들의 행정지원 큰 힘 유료

    ... 보수가 오르는 경우도 많이 있었다. 이런 사람 중에는 행정지원 연한을 마친 이후에도 본래의 일자리로 돌아가지 않고 신연방주에 머무른 경우도 꽤 있었다. 동서독 양측의 마찰을 가장 잘 느낄 ... 권위적'이라고 생각했다. 반대로 동독 공무원들은 서독 출신 동료들에 대해 '교만하고 불손하며 실적을 매우 중시하고 특정 업무 분야에 특화되어 있으며 정당 선호도가 있다'고 판단했다. 이러한 ...
  • 동독 5개 신연방주 재건에 서독주들의 행정지원 큰 힘

    동독 5개 신연방주 재건에 서독주들의 행정지원 큰 힘 유료

    ... 보수가 오르는 경우도 많이 있었다. 이런 사람 중에는 행정지원 연한을 마친 이후에도 본래의 일자리로 돌아가지 않고 신연방주에 머무른 경우도 꽤 있었다. 동서독 양측의 마찰을 가장 잘 느낄 ... 권위적'이라고 생각했다. 반대로 동독 공무원들은 서독 출신 동료들에 대해 '교만하고 불손하며 실적을 매우 중시하고 특정 업무 분야에 특화되어 있으며 정당 선호도가 있다'고 판단했다. 이러한 ...
  • [홍병기 曰] 500번째 월급

    [홍병기 曰] 500번째 월급 유료

    ... 뿐이다. 몇 년째 휴가도 없이 일만 해온 수많은 부장님, 이사님들은 이제 '구조조정', '실적 악화', '부서 통폐합'으로 하루아침에 자리를 잃고 거리로 내몰리고 있다. 실례로 지난해 ... 직장을 잃은 사람들이 급증했다는 이야기다. 바야흐로 500번의 월급은 언감생심, 지금 있는 일자리를 지키는 것조차 위기인 시대다. 입사 후 20년이 돼도 240번, 30년이라도 360번의 ...