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조인스

| 지면서비스
  • 확 젊어진 정의선호…미래차·UAM 60년대생이 이끈다

    확 젊어진 정의선호…미래차·UAM 60년대생이 이끈다 유료

    현대자동차그룹이 부회장 2명이 물러나고 1960년대생 젊은 사장들이 최고경영진에 합류하는 내용의 수시 인사를 실시했다. 정의선 회장이 미래 사업 방향으로 제시한 개인항공모빌리티(UAM), ... 일원대우재건축 현장소장 박인주 책임매니저 등이 상무로 승진했다. 현대차그룹은 “신규 임원 승진자 가운데 약 30%가 미래 신사업·신기술·R&D 부문에서 배출됐다”며 “급변하는 대내외 경영환경에 ...
  • 확 젊어진 정의선호…미래차·UAM 60년대생이 이끈다

    확 젊어진 정의선호…미래차·UAM 60년대생이 이끈다 유료

    현대자동차그룹이 부회장 2명이 물러나고 1960년대생 젊은 사장들이 최고경영진에 합류하는 내용의 수시 인사를 실시했다. 정의선 회장이 미래 사업 방향으로 제시한 개인항공모빌리티(UAM), ... 일원대우재건축 현장소장 박인주 책임매니저 등이 상무로 승진했다. 현대차그룹은 “신규 임원 승진자 가운데 약 30%가 미래 신사업·신기술·R&D 부문에서 배출됐다”며 “급변하는 대내외 경영환경에 ...
  • '성과 있는 곳에 보상'…이재용, 미래 CEO 후보군 늘려

    '성과 있는 곳에 보상'…이재용, 미래 CEO 후보군 늘려 유료

    ...모바일(IM) 세 축이 호실적을 낸 데에 대해 삼성 특유의 '성과주의 원칙'이 반영된 인사라는 평가다. 차세대 CEO 후보인 부사장 승진자가 31명이나 배출된 것이 눈에 띈다. 2018년 정기 인사 때 27명의 부사장 승진자가 나온 이후 최대 규모다. 지난해에는 14명이었다. 삼성 안팎에서는 “이재용 부회장이 '뉴 삼성'의 기틀을 마련하기 위해 미래 CEO ...