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여성인재 채용

통합 검색 결과

뉴스

  • 롯데 'WOW포럼', 여성인재 육성 10년 발자취 되짚어본다

    롯데 'WOW포럼', 여성인재 육성 10년 발자취 되짚어본다

    ... 6회 롯데 WOW포럼'진행 여성인재 육성 10년 성과 공유 및 여성 리더 성장 지원 약속 공개채용 합격자 중 여성 비율 40% 넘어, 전 직원 중 30%가 여성 인재 【서울=뉴시스】김종민 기자 ... 자동육아휴직제도 도입을 비롯해 ▲여성육아휴직 기간 2년까지 연장 ▲전 계열사 유연근무제 도입 ▲여성인재 채용 비율 40% 목표 ▲2020년까지 여성 간부 비중 30%로 확대 등 다양한 여성친화정책을 ...
  • [인재경영] 사람이 자산이다 ! 미래 인재 발굴·육성에 집중

    [인재경영] 사람이 자산이다 ! 미래 인재 발굴·육성에 집중

    ... 비정규직 근로자도 단계적으로 정규직화하기로 했다. 롯데는 또 신입 공채 인원의 40%를 여성으로 선발하는 등 여성 인재 채용에도 적극적이다. 인재채용할 때는 서류 전형에서 이름·이메일·주소·연락처 ... 키우는 보람을 얻고 삶의 재충전 기회로 활용하자는 취지”라고 강조했다. 신세계그룹은 열정있는 인재채용하기 위해 신입사원 채용 방식을 '오디션 면접'으로 바꿨다. '꿈을 펼치는 무대'란 의미의 ...
  • [공공기관채용-직무능력만 본다]환경공단, 편견없는 채용으로 여성인재 등용문

    [공공기관채용-직무능력만 본다]환경공단, 편견없는 채용으로 여성인재 등용문

    ... 발굴이 핵심과제라고 본 것이다. 최근 3년간 여성 합격자 비율을 보면 2012년 140명 채용에 62명, 2013년 89명 채용에 35명, 2014년 96명 채용에 42명으로 여성인재에 ... 특성이 여성 특유의 섬세함과 따뜻한 접근이 이뤄져야하는 부분이 많다보니 환경 분야의 일이 여성적인 업무로 인식되는 측면이 많은 것 같다"며 "우수한 인재라면 선입견 없이 채용하겠다는 것이 ...
  • 코오롱, 여성인재 채용 '발군'...신입 40%가 여성

    코오롱, 여성인재 채용 '발군'...신입 40%가 여성

    ... 본격적으로 늘리기 시작했다. 동부화재는 콜센터를 강원도 원주, 전주 등에 세우는 방식으로 지방 채용에 늘리고 있다. 코오롱그룹은 여성 인재 채용에 선도적으로 나서 매년 공채 가운데 40%에 가까운 ... 특집]2002년 여성인력 할당제 도입] ↑코오롱그룹의 '여성멘토링 제도'에 따라 과장급 이상 여성 멘토들이 여성 멘티들을 상대로 조언 등을 제공하고 있다 코오롱그룹(회장 이웅열)은 여성 인재 ...

조인스

| 지면서비스
  • [인재경영] 사람이 자산이다 ! 미래 인재 발굴·육성에 집중

    [인재경영] 사람이 자산이다 ! 미래 인재 발굴·육성에 집중 유료

    ... 비정규직 근로자도 단계적으로 정규직화하기로 했다. 롯데는 또 신입 공채 인원의 40%를 여성으로 선발하는 등 여성 인재 채용에도 적극적이다. 인재채용할 때는 서류 전형에서 이름·이메일·주소·연락처 ... 키우는 보람을 얻고 삶의 재충전 기회로 활용하자는 취지”라고 강조했다. 신세계그룹은 열정있는 인재채용하기 위해 신입사원 채용 방식을 '오디션 면접'으로 바꿨다. '꿈을 펼치는 무대'란 의미의 ...
  • [인재 경영] 다양한 복지제도 통해 '일하고 싶은 기업'으로

    [인재 경영] 다양한 복지제도 통해 '일하고 싶은 기업'으로 유료

    ... 계열사별로 다르게 운영하는 출산·육아 관련 복지제도를 그룹 차원으로 확대 운영한다. 롯데는 신동빈 회장의 '다양성 중심의 경영철학'을 바탕으로 여성인재 육성에 힘써왔다. 2013년에 선포한 '다양성 헌장'을 바탕으로 여성인재 채용·육성에 관심을 기울여 왔다. 여성 간부 비중 확대, 여성육아휴직 기간 확대, 육아휴직자 복직 프로그램 운영 등 다양한 여성친화정책을 운영하고 ...
  • 롯데가 앞장선 일자리 창출 … 1300명 새로 뽑는다

    롯데가 앞장선 일자리 창출 … 1300명 새로 뽑는다 유료

    ... 신입 공채 인원의 40% 이상은 여성으로 선발하기로 했다. 유통·서비스 분야뿐만 아니라 여성이 거의 없는 제조·석유화학·건설 등 다양한 사업군에서 여성 인재 채용을 확대한다. 롯데그룹 ... 악화로 인한 어려운 경영 환경 속에서도 청년 일자리 창출에 기여하고 기업의 지속적 성장 동력을 인재에서 찾기 위해 채용 규모를 지난해와 비슷한 수준으로 유지하기로 결정했다”고 말했다. 올해 ...